welcome-百乐博

"9+2"省区分站: 广东 香港 澳门
当前位置:首页 > 广东分站 > 粤港澳大湾区

助力港澳青年逐梦大湾区

日期:2023-03-20 来源:南方日报 字体: [大] [中] [小]

  “支持港澳发展经济、改善民生,保持香港、澳门长期繁荣稳定。”政府工作报告关注港澳长期发展,而青年是粤港澳大湾区的未来,如何让港澳青年积极融入、共享大湾区发展机遇?

  代表委员聚焦各自关注的专业领域,围绕为湾区青年更好成长创造沃土建言献策。

  ▶全国政协委员、香港律师会粤港澳大湾区附属委员会主席苏绍聪:

  吸引更多港澳青年律师

  到内地执业

  “希望更多香港青年律师积极参与大湾区建设,在内地寻找更广阔的事业‘新天地’。”全国政协委员、香港律师会粤港澳大湾区附属委员会主席苏绍聪在接受南方日报记者采访时说。

  据了解,《香港法律执业者和澳门执业律师在粤港澳大湾区内地九市取得内地执业资质和从事律师职业试点办法》(下称《试点办法》)实施两年多来,已经有205名港澳律师获准资格,来到粤港澳大湾区内地九市执业。在苏绍聪看来,不少港澳青年律师熟悉涉外业务,在大湾区内地城市增强对外资企业吸引力、提升营商环境国际化水平的当下很有竞争力。

  “我在行业内听到不少声音,对香港年轻人来说,他们到大湾区内地城市执业很有吸引力,并持续看好在内地执业的前景。”苏绍聪说。

  为此,他建议政策方面适当放宽准入门槛。目前《试点办法》要求港澳律师要有累计5年以上执业经历,方能报名参加大湾区律师执业考试。“一名青年律师执业满5年时,正处于职业的稳定上升期,到新地方去发展的动力会小一些。若能将此门槛放宽到3年,可以吸引更多港澳青年参与。”苏绍聪说。

  此外,苏绍聪还建议发挥香港作为全球最受欢迎的仲裁地之一的优势,在大湾区建立线上争议解决平台,通过整合11个城市的资源,实现粤港澳大湾区仲裁调解一体化服务,打造具有国际影响力的大湾区法律品牌。“国际调解院即将落地,香港将吸引更多国际顶尖争议解决人才,将为大湾区法律行业的专业人才提供更广阔舞台。”他说。

  ▶全国人大代表、广州港股份有限公司黄埔港务分公司安全环保部经理助理周冲:

  推动建设

  南沙国际青年交流基地

  全国人大代表、广州港股份有限公司黄埔港务分公司安全环保部经理助理周冲格外关注青少年交流。在他看来,南沙是大湾区的地理几何中心,拥有很好的人才政策与发展机遇,例如在南沙创办的港澳青创企业3年最高可享受450万元的奖补资金。他建议,可以南沙为基点加强粤港澳青年交流交往。

  “welcome-百乐博在调研中发现,目前仍有一些港澳青年对于粤港澳大湾区内地城市的了解相对有限。而增强了解,是凝聚共识的前提和基础。”周冲说,每年南沙区政府都会为港澳青年推出一批优质实习岗位。鼓励港澳青年参与实习,有助于加深他们对大湾区发展现状和前景的了解,增强“向心力”。他建议,未来可以进一步扩大就业实习岗位,在就业许可、学历认同等方面加快对接,同时在各环节打通宣传渠道,以港澳青年爱看、爱听的方式吸引他们。

  作为全国青联常委、省青联副主席,周冲曾前往港澳、越南、新加坡等地参观交流,面对面向当地青年传播大湾区人才政策,他希望类似的交流更频繁、更落地。此外周冲建议,在南沙筹建国际青年交流基地,推动更多全国性大型青年交流活动落地南沙,以促进粤港澳大湾区乃至世界范围内的青年交流、交往、交融。“随着南沙的基础设施建设火热进行、相关配套措施不断完善,相信未来将吸引更多人才。同时,希望举办各类国际青年论坛、座谈会活动,助力更多青年逐梦南沙。”周冲说。

  ▶全国政协委员、信德集团行政主席兼董事总经理何超琼:

  加强研学联动

  提升港澳学子责任感荣誉感

  “目前,香港社会进入了‘由治转兴’的新局面,更加需要坚定落实‘爱国者治港’原则,确保‘一国两制’行稳致远,保持香港长期繁荣稳定,让发展成果更多惠及香港市民,尤其要让青年人对国家有信心、对未来有希望。”全国政协委员、信德集团行政主席兼董事总经理何超琼说。

  制定实施香港国安法是“一国两制”实践发展的重要里程碑。“国安法教育普及不能一蹴而就,需要长期坚持、不断深化、任重道远。”何超琼说。

  何超琼建议,港澳可与内地联动组织中小学生爱国主题研学旅行。“大湾区内地城市与港澳文化风俗和方言相通,可以优先作为试点举办周末游学。此外,可以举办大好河山、人文历史、红色革命、文化传承等不同主题的研学、冬夏令营、研修班等,让港澳师生直观感受到祖国的发展现状。”她说。

  同时,她建议内地可定期组织宣讲团到港澳,协助港澳特区政府、教育机构进行国安法教育普及,介绍内地的最新动态和真实情况,提升港澳学子对国家、对民族、对社会的责任感与荣誉感。

  为促进青年事业发展及大湾区人才交流,香港特区政府从2021年开始推行“大湾区青年就业计划”,鼓励企业聘请、派驻香港青年到大湾区内地城市工作。何超琼建议,在此基础上,可以为港澳在校及应届大学毕业生提供到内地企事业单位实习的机会。“一方面,港澳学子能将所学知识与具体工作实践进行有机结合,为进入职场做好准备;另一方面,可以让他们了解内地企事业单位的真实情况,近距离感受内地的社会文化。”(记者 唐子湉 曾美玲  钱明雅 陈彧 吴彬彬

(编辑 黄练)